Книги, главы из книг для написания диплома, курсовой работы, реферата по предмету Менеджмент: Принципы руководства ассоциациями. Справочник профессионала. Генри Эрнсттхал, САЕ - Задачи выборного руководителя ассоциации -"Электив"

Задачи выборного руководителя ассоциации

Выборный руководитель управляет своей ассоциацией и воодушевляет ее членов. Выбор на руководящую должность — это признание заслуг, способности к руководству и демонстрация заинтересованности в служении отраслевым, профессиональным или групповым интересам.

Вновь избранному руководителю рекомендуется как можно раньше организовать встречу с управляющим высшего ранга ассоциации и обсудить с ним свои планы. Оставаясь реалистом, вновь выбранный руководитель должен понимать, что свойственная организации с добровольным членством потребность в консенсусе, а также недостаток исполнителей и финансов скорее всего не позволят ему решить все поставленные задачи. Реалистические задачи такой руководитель формулирует для себя еще до начала срока своих полномочий. Вновь избранный руководитель должен уважать управляющего высшего ранга своей ассоциации, к которому он практически всегда может обратиться за помощью. Содействие может исходить из разных источников, но большую часть ответов на возникающие вопросы даст именно он — опытный управляющий высшего ранга, который поможет выборному руководителю избежать многих ошибок и провалов.

Изначально выборный руководитель ассоциации должен осознать, что прежде всего управляющий высшего ранга будет заботиться о нем и постарается привести его в порядок!

Другой источник энергии, идей и мнений — это совет директоров, помощь которого следует принимать с благодарностью. Выборный руководитель ассоциации должен установить как можно лучшие отношения с советом директоров, сохраняя в то же время за собой имидж лидера, в той степени, в какой этот имидж ему идет.

Заседания совета директоров требуют тщательного планирования и умелого руководства. Первоначальный вариант повестки дня как правило готовит управляющий высшего ранга. Вместе с ним этот вариант внимательно изучает выборный руководитель ассоциации. Затем первоначальный вариант повестки дня передается в исполнительный комитет и совет директоров для замечаний. Далее готовится окончательный вариант повестки дня — схема, в точном соответствии с которой будет проводиться заседание совета директоров.

Другая основная обязанность выборного руководителя ассоциации — назначение комитетов и рабочих групп. Эту работу можно осуществить в самом начале срока полномочий, или даже до его начала, но лишь с помощью управляющего высшего ранга.

Наконец, выборный руководитель ассоциации должен совершать определенные любезности, связанные с его должностью: раздавать комплименты и похвалы, воздавать должное, рассылать цветы и т.д. Со временем все это обязательно даст хорошую отдачу.